Законодательство Украины




Скачать 44.63 Kb.
НазваниеЗаконодательство Украины
Дата публикации12.03.2013
Размер44.63 Kb.
ТипЗакон
shkolnie.ru > Право > Закон



(название учреждения, организации)




УТВЕРЖДАЮ

(уполномоченное лицо)



(ФИО, подпись)




"___" ______________ 200_ г.









^ ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СОЦИАЛЬНОГО ПЕДАГОГА

I. Общие положения

  1. Социальный педагог относится к категории специалистов.

  2. На должность социального педагога назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование или высшее профессиональное образование, или квалификационную категорию (II, I, высшую).

  3. Социальный педагог должен знать:
    - Конституцию Украины.
    - Законодательство Украины.
    - Конвенцию о правах ребенка.
    - Основы социальной политики, права и государственного строительства, трудового и семейного законодательства.
    - Общую и социальную педагогику.
    - Педагогическую, социальную, возрастную и детскую психологию.
    - Основы социальной гигиены.
    - Социально-педагогические и диагностические методики.
    - Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

  4. Социальный педагог подчиняется непосредственно _________________ (директору учреждения; иному должностному лицу).

  5. На время отсутствия социального педагога (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом директора учреждения. Данное лицо, приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей.

  6. _________________________________________________________________.

  7. _________________________________________________________________.


II. Должностные обязанности



Социальный педагог:

  1. Осуществляет комплекс мероприятий по воспитанию, образованию, развитию и социальной защите личности в учреждениях и по месту жительства обучающихся (воспитанников, детей).

  2. Изучает психолого-медико-педагогические особенности личности обучающихся (воспитанников, детей) и ее микросреды, условия жизни.

  3. Выявляет интересы и потребности, трудности и проблемы, конфликтные ситуации, отклонения в поведении обучающихся (воспитанников, детей) и своевременно оказывает им социальную помощь и поддержку.

  4. Выступает посредником между личностью обучающихся (воспитанников, детей) и учреждением, семьей, средой, специалистами различных социальных служб, ведомств и административных органов.

  5. Определяет задачи, формы, методы социально-педагогической работы, способы решения личных и социальных проблем, принимает меры по социальной защите и социальной помощи, реализации прав и свобод личности обучающихся (воспитанников, детей).

  6. Организует различные виды социально ценной деятельности обучающихся (воспитанников, детей) и взрослых, мероприятия, направленные на развитие социальных инициатив, реализацию социальных проектов и программ, участвует в их разработке и утверждении.

  7. Способствует установлению гуманных, нравственно здоровых отношений в социальной среде.

  8. Содействует созданию обстановки психологического комфорта и безопасности личности обучающихся (воспитанников, детей), обеспечивает охрану их жизни и здоровья.

  9. Осуществляет работу по трудоустройству, патронату, обеспечению жильем, пособиями, пенсиями, оформлению сберегательных вкладов, использованию ценных бумаг обучающихся (воспитанников, детей) из числа сирот и оставшихся без попечения родителей.

  10. Взаимодействует с учителями, родителями (лицами, их заменяющими), специалистами социальных служб, семейных и молодежных служб занятости, с благотворительными организациями и др. в оказании помощи обучающимся (воспитанникам, детям), нуждающимся в опеке и попечительстве, с ограниченными физическими возможностями, девиантным поведением, а также попавшим в экстремальные ситуации.

  11. _________________________________________________________________.

  12. _________________________________________________________________.


III. Права



Социальный педагог вправе:

  1. Знакомиться с проектами решений руководства учреждения, касающихся его деятельности.

  2. По вопросам, находящимся в его компетенции вносить на рассмотрение руководства учреждения:
    - предложения по улучшению деятельности учреждения и совершенствованию методов работы;
    - замечания по деятельности работников учреждения;
    - варианты устранения имеющихся в деятельности учреждения недостатков.

  3. Запрашивать лично или по поручению руководства учреждения от структурных подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

  4. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - то с разрешения руководителя учреждения).

  5. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

  6. _________________________________________________________________.

  7. _________________________________________________________________.


IV. Ответственность



Социальный педагог несет ответственность:

  1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.

  2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.

  3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.

  4. _________________________________________________________________.

  5. _________________________________________________________________.


СОГЛАСОВАНО:

Руководитель
структурного подразделения:

________
(подпись)

______________________
(ФИО)

"____" ____________ ____г.

Начальник
юридического отдела:

________
(подпись)

______________________
(ФИО)

"____" ____________ ____г.

С инструкцией ознакомлен:

________
(подпись)

______________________
(ФИО)

"____" ____________ ____г.

Похожие:

Законодательство Украины iconЗаконодательство Украины

Законодательство Украины iconЗаконодательство Украины

Законодательство Украины iconЗаконодательство Украины
Должностная инструкция руководителя (директора, начальника, заведующего) учреждения образования
Законодательство Украины iconЗаконодательство о труде Украины
Начальник отдела по связям с общественностью относится к категории руководителей
Законодательство Украины iconЗаконодательство Украины
Начальник отдела розничной торговли относится к категории функциональной менеджер
Законодательство Украины iconЗаконодательство Украины
На должность мастера производственного обучения назначается лицо, имеющее в зависимости от разряда оплаты
Законодательство Украины iconЗаконодательство Украины
На должность Директора по логистике назначается лицо, имеющее высшее образование опыт управления логистикой не менее 3 лет
Законодательство Украины iconЗаконодательство Украины
На должность заведующего аптекой назначается лицо, имеющее высшее фармацевтическое образование и стаж работы по специальности не...
Законодательство Украины iconЗаконодательство о труде и охране труда Украины
Теорию и практику менеджмента, макро- и микроэкономики, делового администрирования, биржевого, страхового, банковского и финансового...
Законодательство Украины iconГражданский совет харьковщины
Украины Ю. В. Тимошенко, Председателю Верховной Рады Украины В. М. Литвину, народным депутатам Украины и кандидатам на пост Президента...
Вы можете разместить ссылку на наш сайт:
Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2014
shkolnie.ru
Главная страница