Мкоу «Жидковская основная общеобразовательная школа» на 2011-2014 годы
Скачать 0.81 Mb.
|
| ^ 39. В целях поощрения работников за выполненную работу в Школе устанавливаются следующие виды выплат стимулирующего характера: - премия по итогам работы (за месяц, квартал, год) устанавливается согласно приложению 1 к настоящему Положению; - за наполняемость классов; - выплаты за стаж работы в учреждениях образования. 40. Выплаты стимулирующего характера устанавливаются по решению руководителя Школы по согласованию с профсоюзным органом (иными представителями работников) в пределах утвержденного фонда оплаты труда на текущий финансовый год. Размер выплат стимулирующего характера предельными размерами не ограничивается. 41. При определении размеров выплат стимулирующего характера учитывается: - успешное и добросовестное исполнение работником своих должностных обязанностей в соответствующем периоде (отсутствие замечаний со стороны руководителя); - инициативу, творчество и применение в работе современных форм и методов организации труда; - выполнение порученной работы, связанной с обеспечением рабочего процесса; - участие в выполнении особо важных работ и мероприятий. 42. В целях стимулирования учителей к увеличению наполняемости классов устанавливается доплата, учитывающая наполняемость классов, которая зависит от числа обучающихся в классе. Для расчета доплаты, учитывающей наполняемость классов, нормативной следует считать наполняемость классов: в школах, расположенных в сельской местности, - 14 человек, в школах. Для расчета доплаты, учитывающей наполняемость специальных (коррекционных) классов, принимается нормативная наполняемость, установленная Типовыми положениями соответствующих учреждений. Доплата, учитывающая наполняемость классов, рассчитывается следующим образом: Д = 800 рублей / 18 (20) часов / Н * У, где Д – доплата, учитывающая наполняемость классов; 800 рублей – размер доплаты, учитывающей наполняемость классов; 18 (20) часов – учебная нагрузка в неделю (1-4 классы – 20 часов, 5-11 классы – 18 часов); Н – нормативная наполняемость класса; У – число ученико-часов, которое получается путем умножения числа учеников в классе на фактическую учебную нагрузку учителя в данном классе. При расчете доплаты, учитывающей наполняемость классов, не учитывается количество учащихся, занимающихся на факультативах, элективных курсах, в кружках. Доплата рассчитывается по состоянию на 1 сентября на основании данных о числе учащихся согласно форме статистического отчета ОШ-1. 43. Выплаты за стаж работы в учреждении устанавливаются к базовому окладу (базовому должностному окладу) и учитывают: - для педагогических работников, руководителей учреждения - продолжительность педагогической деятельности в учреждениях образования, определяемого в соответствии с приложением к настоящему Положению; - для всех иных категорий работников - общую продолжительность работы в учреждениях образования. 44. Коэффициент стажа устанавливается в размерах согласно таблице 9 настоящего Положения. Таблица 9
45. Порядок определения стажа педагогической деятельности в Школе для педагогических работников устанавливается в соответствии с приложением к настоящему Положению. |
Похожие:
 | Пояснительная записка Учебный план для мкоу «Большегусиновская основная... Учебный план для мкоу «Большегусиновская основная общеобразовательная школа» на 2013 – 2014 учебный год, реализующего программы основного... | | Отчет о результатах самообследования муниципального казённого Муниципальное казённое общеобразовательное учреждение «Жидковская основная общеобразовательная школа» |
| Программы Мкоу «Верх – Марушинская основная общеобразовательная школа» Целинного района Алтайского края на 2011 – 2015 гг | | Образовательная программа начальной школы мкоу «Чесноковская основная... Паспорт основной образовательной программы начального общего образования муниципального казённого общеобразовательного учреждения... |
| Г. А. Журавлёва на 2011-2015 годы Муниципальное казённое общеобразовательное учреждение «Большегусиновская основная общеобразовательная школа» | | Обеспечение в мкоу «Большегусиновская основная общеобразовательная... Рабочая программа разработана на основе Примерной основной образовательной программы образовательного учреждения |
| Мкоу «Новоберезовская основная общеобразовательная школа» Рассмотрено... Основная образовательная программа формируется с учётом особенностей первой ступени общего образования как фундамента всего последующего... | | Программа «Развитие муниципального общеобразовательного учреждения... ... |
| Анализ инновационной деятельности мкоу «Петуховская средняя общеобразовательная... Мкоу «Петуховская средняя общеобразовательная школа №3» за 2011- 2012 учебный год | | Утверждено Мкоу " Анисимовская основная общеобразовательная школа" Бокситогорского муниципального района Ленинградской области |